今年以來，中國工商銀行河源分行（下稱工行河源分行）持續營造廉潔文化氛圍，結合廣東銀行同業公會“清廉金融文化建設月”安排和工行廣東省分行“粵清粵廉”廉潔文化品牌，以“四個融入”的方式強化清廉金融文化建設，構建風清氣正良好生態環境。

融入思想教育。工行河源分行各部門把黨章黨規黨紀和法律法規、廉潔書籍的學習納入黨組織“三會一課”和思想教育重要內容，從思想上正本清源，校準思想指標。此外，結合紀檢監察干部隊伍教育整頓，組織開展“粵清粵廉·圓桌會談”，談學習、談履職、談自律、談體會，以談促學，以學促思，以思促行。

融入青年員工教育。以“粵青年粵清廉”為主題，圍繞依托一個平臺、拍攝一組視頻、推送一張廉潔提示卡、舉辦一次黨紀黨規知識競賽、開展一次年輕干部思想調研、組織一次演講比賽、召開一次座談會、記錄一次寄語、舉辦一場清廉作品展等“九個一”活動內容，貫穿全年全面強化青年干部紀律教育，幫助年輕干部筑牢拒腐防變“精神堤壩”，扣好“人生第一粒扣子”。

融入家風建設教育。工行河源分行將圍繞“家訪、家聯、家廉”為中心，時常進行家屬聯誼和家訪，了解員工思想動態和“八小時之外”生活，鼓勵家屬多關注其社交圈，用關心關愛化解潛在的廉潔風險。開展“傳家庭美德 樹廉潔家風”家風故事分享活動，發揮良好家風對涵養“好黨風、好行風、好作風”的重要作用。

融入日常宣教工作。一是打造行內廉潔文化宣傳主平臺和主陣地，在行內網訊系統新增“粵清粵廉”專欄和各黨支部新建“廉潔文化角”，營造良好的宣教氛圍。二是做好分層分類警示教育，持續強化警醒警示。三是抓住關鍵時間、關鍵人，向全行推送《節日廉潔提示》美篇作品或《廉潔自律倡議書》，并對新提拔干部和關鍵崗位人員開展廉潔談話、合規教育，引導其自覺規范行為，廉潔從業。

（彭沖 黃喬冠）